3月28日,鹤山市人社局到鹤山市恒保防火玻璃厂有限公司开展专业技术人才激励政策宣讲座谈会,讲解职称申报及人才待遇相关政策。
现场,职工们认真做了笔记,并积极提问。鹤山市人社局工作人员针对常见错误作了详细解答,还邀请职员们进线上讨论群。
(相关资料图)
1月以来,市人社局开展了一系列主题为“匠心鹤技·智汇鹤山”的专业技术人才职称宣传服务月活动。
为发掘用好人才,市人社局走进世运电路、雅图仕印刷、东鹏智能家居等企业开展职称宣传、辅导一条龙服务,三家企业共23名产业工程师提交了职称申请。
除了进企业,市人社局在微信公众号“鹤山人才”的“职称小讲堂”专栏,每周推出一篇职称知识科普文章,还开展了“职称申报周末云端课程”。2月19日的公开课,有84名产业工程师报名参加。
鹤山市恒保防火玻璃厂有限公司总经理助理 刘惠芬
参加这次宣讲活动,我收获良多。在微信公众号“鹤山人才”的“职称小讲堂”专栏,我了解到很多有用的知识,今年我打算及早准备好相关材料,申报助理工程师。
资料图(谭成伟 摄)
近年来,鹤山市已构建起覆盖面广、力度大的专业技术人才激励政策体系。2023年1-2月,全市共受理补贴申请354份,拟发放补贴资金446万元。对专业技术人才,最高可一次性补贴6万元。对取得高级职称的专业技术人才,按规定认定为高层次人才,并享受鹤才卡、子女入学等一系列人才待遇。去年新晋升高级职称的230名专业技术人才,已陆续申请认定为江门市高层次人才,将有进一步的补贴。
鹤山市恒保防火玻璃厂有限公司副总经理 吕淑清
通过鹤山市人社局工作人员的指引,我顺利通过了高级工程师的评审。
来源:鹤山市融媒体中心(记者/摄影:刘湘赣)
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